user01 こんにちは！採用担当の宮原です⚘
ヤマヒロには、会社の経営品質を向上させるためのチームが10チーム程あります！
以前、ヤマヒロでは実行計画という取り組みを行っているというブログを投稿しましたが、 上期・下期それぞれ１カ月単位で予定や目標を立て、それに合わせて毎月活動していきます。
最終的に社長に発表を聞いてもらい、オッケーのサインがもらえたら完了となります！🙆
正直１年目でどんな目標を立てたら良いのかもわからず、発言することが難しかったですが、しっかりと目先の目標を立ててから動いていくのって大切ですよね👊
